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Responsable de mobilisation des ressources et partenariats (Expiration 15/05/2019)

CARE International Maroc recherche un(e) Responsable
de mobilisation des ressources et partenariats- Réf. :
Mission/2019/007

I- Présentation de CARE International Maroc
CARE International Maroc (CARE Maroc), ONG locale marocaine créée en 2007, appartient au réseau
international de CARE, l’une des plus grandes organisations internationales d’assistance et de
développement au monde. CARE cherche à s’attaquer aux causes profondes de la pauvreté et à
renforcer la capacité d’auto-assistance des communautés. L’analyse des principaux enjeux de
développement au Maroc oriente l’action de CARE autour des problématiques de l’éducation, de l’accès
à des opportunités économiques et la participation politique et citoyenne des populations les plus
vulnérables, notamment les enfants, les femmes et les jeunes.
CARE Maroc est à la recherche d’un(e) Responsable de Mobilisation de ressources et partenariats.
II- Description du poste
Sous la responsabilité directe du Directeur Pays (DP), le/la Responsable de Mobilisation de ressources
et partenariats est un membre de l’équipe de Direction. Elle/il est responsable du développement et la
mise en œuvre de la stratégie de mobilisation des ressources ainsi que du développement et la gestion
de partenariats avec le secteur public, le secteur privé et les donateurs individuels. Elle/il forgera de
nouvelles relations pour renforcer la visibilité et l’impact à travers une élargissement et diversification
du portefeuille de donateurs de CARE Maroc. Elle/il supervise de façon directe la Chargée de partenariats
avec le secteur privé et le grand public, la Chargée de Développement de projets ainsi que des stagiaires.
III- Tâches et responsabilités spécifiques
1. Elaboration et mise en œuvre d’une stratégie de mobilisation de ressources (institutionnels,
secteur privé et grand public) et de fidélisation : méthodologie, analyse et recommandations
stratégiques
2. Elaboration et mise en œuvre d’une stratégie de fidélisation de bailleurs du secteur public,
le secteur privé et le grand public
3. Coordination de la prospection de bailleurs de fonds institutionnels et privés dans plusieurs
langues de travail (français et anglais) : veille des appels à projets annuels, recherche de
nouvelles opportunités, constitution de fiche de renseignements bailleurs et de fiches
d’orientation stratégique, base documentaire d’informations stratégiques, etc.

4. Coordination du développement et montage des dossiers de demande de financement :
cadre logique, constitution des dossiers narratifs et financiers, identification des partenaires,
coordination des efforts des consortiums, etc
5. Développement de nouveaux partenariats avec des acteurs stratégiques (secteur public et
secteur privé)
6. Encadrement, analyse et contrôle qualité des opérations de Face to face auprès du grand
public
7. Elargissement et diversification du portefeuille de bailleurs de CARE Maroc et des sources
financiers non restreints
8. Organisation d’événements liés à la mobilisation de ressources
9. Participation au comité de direction de CARE Maroc et aux réflexions stratégiques de
l’association
10. Participation aux comités de leadership de CARE à niveau de la région MENA et à
l’international
11. Sous l’encadrement et conseils de la Direction, représentation de l’association dans des
réunions stratégiques avec des partenaires et des bailleurs potentiels
12. Gestion de l’équipe de développement de projets et mobilisation des ressources
IV- Profil du candidat/e
• BAC+5 en en Gestion de projets de développement, Relations Internationales, Ecole de
commerce ou équivalent
• Master souhaitable en administration publique, développement social, sciences politiques ou
équivalent
• Connaissance :
o du cadre logique et des méthodologies de développement de projets
o des bailleurs potentiels à niveau national et international (bilatéraux, multilatéraux, les
fondations et le secteur privé)
o de la mobilisation de ressources auprès du grand public souhaitable (opérations face to
face, grands donateurs, évènements, etc)
o de la société civile au Maroc et à l’international ainsi que de l’écosystème de bailleurs
existants
o des appels à projets des bailleurs de fonds marocains et internationales
• Expérience:
o Dans la recherche de fonds en ONG d’au moins 5 ans
o Dans le développement de relations avec le secteur privé
o Dans le développement de stratégies de mobilisation des ressources
o Dans le développement et écriture de projets et des budgets
o Dans l’élargissement et cultivation des relations existantes avec des bailleurs
o Dans la gestion d’équipe

• Excellente communication (orale et écrite) en français et en anglais exigée
• Excellentes capacités relationnelles, de planification et d’analyse
• Grand sens de l'organisation et de la gestion du temps, avec une attention exceptionnelle aux
détails
• Capacité à résoudre des problèmes de manière proactive sous la pression
• Capacité à travailler en équipe et respecter des délais
V- Conditions
Localisation : Casablanca, Maroc
Type de contrat : contrat de droit marocain
Durée du contrat : CDD
Date de prise de fonction : dès que possible
Fourchette salariale : entre 18 747 et 23 010 MAD net d’impôt. Le pesage sera fait de façon objective
selon les critères de CARE Maroc par rapport à l’expérience du candidat.
VI- Candidatures
Envoyer CV détaillé avec 3 références (nom, fonction, organisation, tel, email) + lettre de motivation
à : recrutement@caremaroc.org
IMPORTANT : Indiquer la référence de l’offre dans l’objet du message.
Les candidatures ne correspondant pas aux critères de profil énumérés ci-dessus ne seront pas étudiées.
Seuls les candidat(e)s présélectionné(e)s recevront une réponse et seront contactés pour entretien.
Etant donné l’urgence du recrutement, les candidatures seront analysées au fur et à mesure
de leur réception. CARE Maroc se réserve le droit de clôturer le recrutement avant la date
limite de l’offre.
Au regard de la promotion de l’égalité des chances, CARE Maroc encourage les personnes en situation
d’handicap et les femmes à postuler.

Référence :
Mission/2019/007
Contrat :
CDD
Poste(s) disponible(s) :
1
Expérience :
5 ans
Niveau d'étude :
BAC+5 (MASTER-DEA-DESS)
Lieu de travail :
Casablanca - MAROC
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